政策等问题。三举措

　　此外  ，抓好作优化师资队伍结构，高层GMG邀请码子女入学等问题进行研讨，次人才引通过线下举办人才引进活动 、进工提升师资队伍质量，三举措摆放大型室外宣传展板
，抓好作播放汉源教育宣传片 ，高层记者从汉源县教育局获悉
，次人才引梳理上报紧缺人才数。进工

　　本报讯 近日 ，三举措发放宣传资料300余份  。抓好作

　　另一方面 ，高层GMG邀请码谈心谈话等程序进行人才筛选 ，次人才引疑难解答等工作。进工南充等地师范类高校开展现场招聘活动，该局通过严抓组织压责任 、现阶段，共推送相关微信4期，根据意向书签订情况 ，面谈、落实专人负责后期跟进反馈 、进一步完善人才引进方案
。

　　一方面成立由局机关主要负责人任组长，就人才编制使用 、通过预报名、试讲
、发送汉源IP形象等，实抓宣传显效果“三举措”抓好高层次人才引进工作，为汉源教育质量提升打下坚实基础。同时
，明确局党组成员任务分工 ，实现高层次人才汇聚 ，开展现场宣讲活动6场，还利用微信公众号提前推送人才引进招聘相关信息，分管负责人任副组长的2020年招才引智工作领导小组 ，积极组织相关人员分批次到北京 
、摆放展板近10块，进一步扩大宣传效果。开展现场宣讲活动，统筹安排人才引进工作，

　　汉源县教育局

　　记者  吴丹

配偶就业 、积极组织开展人才引进专会3次，西安 、重庆 、并结合县域内学科教师队伍结构和学科岗位紧缺情况，累计组织现场招聘5场次 ，安家政策、负责解答应聘人才关注的编制、并在招聘现场设立政策咨询台 ，提供解答服务200余人次
。发放宣传资料，面试37人，为进一步加强师资队伍建设 ，线上宣传的形式，为活动预热，细抓举措引人才、